- О КОМПАНИИ
- УСЛУГИ
- РЕШЕНИЯ
- ОТРАСЛИ
- Отрасли
- Банки и финансовые институты
- Государственные органы и национальные компании
- Добывающая и перерабатывающая промышленность
- Легкая и пищевая промышленность
- Масс-медиа и реклама
- Металлургия и химическая промышленность
- Нефть и газ
- Розничная, оптовая торговля и дистрибуция
- Строительство и недвижимость
- Телекоммуникации и ИТ
- Холдинги и управляющие компании
- Электроэнергетика
- Отрасли
- СТАТЬИ И КНИГИ
Упражнения
УПРАЖНЕНИЯ
Тесты |
1.К вознаграждениям работников относится все перечисленное ниже, за исключением: а) Краткосрочные вознаграждения, типа заработной платы б) Оплачиваемый отпуск в) Оплата командировочных расходов г) Обеспечение жильем
2. При оказании работником услуг предприятию за будущее вознаграждение, возникают: а) Обязательства б) Доходы в) Расходы г) Активы
3. Краткосрочные вознаграждения, после получения предприятием услуг, подлежат выплате в течение: а) 6 месяцев б) 9 месяцев в) 12 месяцев г) До момента увольнения работника
4. К краткосрочным вознаграждениям работников относится все перечисленное ниже, за исключением: а) Заработная плата б) Выходные пособия в) Премии г) Отпуск по болезни
5. Оплачиваемые отпуска подразделяются на следующие категории: а) Накапливаемые б) Краткосрочные в) Долгосрочные г) Ненакапливаемые
6. Накапливаемые отпуска подразделяются на следующие категории: а) Очередные б) Внеочередные в) Компенсируемые г) Некомпенсируемые
7. Ненакапливаемые отпуска обладают всеми перечисленными свойствами, за исключением: а) Дают право на денежную компенсацию за неиспользованный отпуск б) Не переносятся на будущее в) Пропадают в случае их неиспользования г) Пропадают в случае их неполного использования
8. К долгосрочным вознаграждениям относится все перечисленное ниже, за исключением: а) Долгосрочные оплачиваемые отпуска б) Вознаграждения за выслугу лет в) Премии по итогам года, выплачиваемые не позднее декабря следующего года г) Долгосрочные пособия по нетрудоспособности
9. Выходное пособие относится к категории: а) Краткосрочных вознаграждений б) Долгосрочных вознаграждений в) Рассматривается отдельно в связи с прекращением службы г) Верно а) и в)
10. Выходные пособия: а) Не обеспечивают предприятию будущих экономических выгод б) Признаются в качестве обязательств в) Признаются в качестве расходов г) Признаются в качестве предоплаченных расходов
|
Тесты |
1.Как признаются и оцениваются краткосрочные вознаграждения?
2. Как признаются и оцениваются выходные пособия?
|
Тесты |
В связи с отсутствием у предприятия достаточного количества оборотных средств, было принято решение выдать зарплату производственным рабочим в сумме 1,200,000 руб. готовой продукцией. Отразить эту операцию с помощью проводок.
Дт Расходы по заработной плате 1,200,000 руб. Кт Начисленная заработная плата 1,200,000 руб.
Дт Начисленная заработная плата 1,200,000 руб. Кт Готовая продукция 1,200,000 руб.
|